Ogłoszenie nr 102935 o wolnym stanowisku pracy w korpusie służby cywilnej w Komendzie Miejskiej Policji w Rzeszowie
Komendant Miejski Policji w Rzeszowie
poszukuje kandydatów na stanowisko: głównego specjalisty w Wydziale Kadr i Szkolenia KMP w Rzeszowie.
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest: powyżej 6%.
wymiar etatu: 1/1
Liczba stanowisk pracy: 1
Adres urzędu:
Komenda Miejska Policji w Rzeszowie
ul. Jagiellońska 13
35-025 Rzeszów
Miejsce wykonywania pracy:
Wydział Kadr i Szkolenia KMP w Rzeszowie, ul. Jagiellońska 13, 35-025 Rzeszów.
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:
- obsługa kadrowa dot. spraw osobowych oraz całościowego przebiegu służby funkcjonariuszy w celu prawidłowego funkcjonowania KMP w Rzeszowie,
- prowadzenie akt osobowych policjantów w celu posiadania i gromadzenia kompletnej dokumentacji,
- bieżąca aktualizacja danych osobowych policjantów w Systemie Wspomagania Obsługi Policji w celu posiadania aktualnej i kompletnej informacji o funkcjonariuszach,
- realizacja przyjęć oraz zwolnień ze służby w Policji w celu prawidłowego funkcjonowania jednostki,
- prowadzenie postępowań administracyjnych w celu wydania decyzji,
- sporządzanie wniosków o nadanie orderów, odznaczeń w celu przyznania medalu za szczególne osiągnięcia w służbie w Policji,
- sporządzanie wniosków o mianowanie na stopień policyjny oraz aktów mianowania na stopień policyjny,
- przygotowywanie akt osobowych policjantów i pracowników KMP w Rzeszowie do archiwizacji lub przekazania do innych jednostek organizacyjnych Policji.
Warunki pracy
Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:
- praca kancelaryjno-biurowa,
- praca jednozmianowa,
- ośmiogodzinny system pracy,
Miejsce i otoczenie organizacyjno techniczne stanowiska pracy:
Stałe stanowisko pracy usytuowane na drugim piętrze w budynku nieprzystosowanym dla osób niepełnosprawnych poruszających się na wózku inwalidzkim, np. brak wind, brak podjazdów. Praca
w pomieszczeniach przy naturalnym i sztucznym oświetleniu z wykorzystaniem monitora ekranowego.
Wymagania związane ze stanowiskiem pracy:
- Niezbędne
Wykształcenie: wyższe
Doświadczenie zawodowe: 3 lata w komórce kadrowej administracji publicznej.
- Pozostałe wymagania niezbędne:
- umiejętność redagowania pism,
- wiedza z zakresu prowadzenia akt osobowych,
- znajomość pakietów biurowych,
- znajomość ustawy o Policji,
- znajomość ustawy o służbie cywilnej,
- kreatywność, komunikatywność, odporność na stres oraz umiejętność pracy w zespole
- terminowość i dyscyplina pracy
- wysoka kultura osobista
- posiadanie obywatelstwa polskiego
- korzystanie z pełni praw publicznych
- nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub przestępstwo skarbowe
Wymagania pożądane:
poświadczenie bezpieczeństwa dopuszczenia do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą POUFNE,
Wymagane dokumenty i oświadczenia:
- CV i list motywacyjny,
- kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania w zakresie wykształcenia,
- kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego/stażu pracy
- oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
- oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
- oświadczenie kandydata o nieskalaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,
Kopie innych dokumentów i oświadczenia:
- kopie dokumentów potwierdzających niepełnosprawność (w przypadku kandydatów, którzy zamierzają skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatów),
- kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe, (jeśli jest wymagane np. doświadczenie zawodowe),
- kopie innych dokumentów (kopia poświadczenia bezpieczeństwa)
Termin składania dokumentów:
31-07-2022
Miejsce składania dokumentów:
Komenda Miejska Policji w Rzeszowie,
ul. Jagiellońska 13,
35-025 Rzeszów
Kancelaria ogólna
II piętro, pokój 218
Inne informacje:
Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
Do udziału w rekrutacji zapraszamy również osoby niepełnosprawne.
W liście motywacyjnym należy powołać się na nr ogłoszenia. Wszelkie składane dokumenty i oświadczenia, listy motywacyjne, życiorys – powinny zawierać datę i oryginalny podpis kandydata. Oferty otrzymane po terminie wskazanym w ogłoszeniu (decyduje data stempla pocztowego) oraz niekompletne, które nie zawierają dokumentów, oświadczeń wskazanych w ogłoszeniu nie będą rozpatrywane. Nie zwracamy nadesłanych dokumentów. Oferty niespełniające wymagań formalnych będą komisyjnie zniszczone.
Kandydaci spełniający wymagania formalne będą informowani telefonicznie lub pocztą elektroniczną o terminie przeprowadzenia postępowania kwalifikacyjnego.
Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu 47 821 34 63.
Techniki i metody selekcji:
- weryfikacja ofert pod kątem spełnienia wymogów formalnych,
- test wiedzy,
- rozmowa kwalifikacyjna.